首页汉语词典人力资本人力资本的意思
rénběn

人力资本


拼音rén lì zī běn
注音ㄖㄣˊ ㄌㄧˋ ㄗ ㄅㄣˇ

词性名词

近义词人力资源

词语解释

  1. 也称“非物质资本”。通过对人的投资而形成的资本。西方经济学概念。对人的投资包括个人和国家对教育、保健、文化体育、劳动力国内流动和国际移民等支出。劳动力的数量和质量体现一个国家人力资本的多寡。它和物质资本一样,对社会经济起生产性作用,从而使国民收入和劳动者收益增加。

分字解释


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人力资本造句


  • 1.因此,实施人力资源会计必须将人力资本作为企业或经济组织的实收资本。

    2.此外,新加坡始终通过教育培训对人力资本进行汰旧换新和持续积累,为经济发展不断注入新的活力。

    3.内生的“边干边学”机制在人力资本形成中有重要作用。

    4.人力资本理论认为教育能够提高人的能力,从而提高劳动生产力和总的产出规模,最终提高受教育者的收入水平。

    5.综合评价其人力资本运营状况,并对各市区的人力资本差异及其形成机制进行了深入分析。

    6.建立战略人力资本股份化制度,通过动态调节战略人力资本股实现战略人力资本产权的界定、激励与约束。

    7.只有开展多种形式的教育培训,走内涵式人力资本扩大再生产的道路,才能为全面建设小康社会提供人力支撑。

    8.合理的CEO薪酬设计,不仅是激励企业人力资本尤其是CEO的重要手段,而且还有利于保护股东权益。

    9.在人力资本投入相同的条件下,将受教育机会更多地分配给拥有更低人力资本的普通劳动者,是人力资本增长的有效路径。

    10.青岛孕育和培养了一大批杰出的企业家,企业家作为管理型人力资本应该“优质优价”。

    11.在我国现行公司法律制度下,人力资本存在具体的法律障碍。

    12.在影响条件收敛的诸因素中,人力资本、产业结构以及科学技术对我国农村经济条件收敛的贡献最大。该结论可供区域经济协调发展研究参考。

    13.首先从理论上讲人力资本参与收益分配是合理的也是可行的.

    14.人力资本是现代经济增长的主要驱动力是十分明显的;我国目前正进入城市化进程加速时期,加快县域经济的发展是必经之道。

    15.承认经理人的人力资本产权、人力资本股份化势在必行。

    16.其中,生产力系统是核心层次,经济关系系统是中间层次,市场竞争是外围环境层次。最关键的因素是源于生产力系统的具有创新能力的人力资本。

    17.因此(造 句 网),实施人力资源会计必须将人力资本作为企业或经济组织的实收资本。

    18.第二部分:阐述了助学贷款的理论基础,包括人力资本理论、教育公平理论和高等教育成本分担理论。

    19.对于薪酬激励和约中利润分割部分,引入经济增加值指标,用科技人力资本价值进行计量。

    20.日本企业文化的主要内容,主要可以概括为:以人为中心的“人力资本思想”、“和谐高于一切”的人际关系、“忠诚集团主义的劳动观”等。